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Sophie Senneville

« Les coachs fonctionnent comme des généralistes, utilisant leur vaste expérience pour motiver, pour faciliter et pour guider leurs clients dont les enjeux et les situations peuvent varier. » 

- Frederic Hudson, Ph.D.

Objectif du coaching

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Aide à faire voir ce qui manque, identifier d'autres perspectives afin d'atteindre un rendement supérieur et réaliser des transformations profondes plus rapidement, plus efficacement.

Bénéfices du coaching

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Atteindre ses objectifs personnels et professionnels.
Acquérir de nouvelles compétences professionnelles.

Productivité accrue
-  Performance au travail
-  Gestion des affaires améliorée
-  Gestion du temps améliorée
-  Efficacité de l'équipe améliorée
-  Confiance en soi améliorée
-  Relations interpersonnelles améliorées
-  Habiletés de communications améliorées
-  Équilibre vie-travail améliorée


 

Mon approche

Image de Dylan Gillis

Mon objectif, en tant que coach, est de vous permettre de:

 

1- Bénéficier d’un espace d'expression neutre qui libère les émotions et donne de la place à la réflexion.
2- Bénérifier d'un regard extérieur et d'un effet miroir afin d'avancer dans vos projets, dans vos enjeux ou problématiques.
3- Capitaliser sur VOS expériences vécues pour prendre conscience de vos forces.
4- Mettre en lumière VOS talents, identifier vos freins et gagner en performance.